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Mission Locale du Cotentin

© La MEF du Cotentin

Maison de l'Emploi et de la Formation du Cotentin

Mission Locale du Cotentin

1, rue d'Anjou   BP 81

50130 CHERBOURG-OCTEVILLE

Tél. : 02 33 01 64 65

Fax : 02 33 01 64 60

Trombinoscope (813 Ko)

 

La Mission Locale du Cotentin couvre un territoire urbain et rural de 163 communes et offre 12 lieux d’accueil pour les jeunes.
Elle a pour rôle d’accueillir et d’accompagner les jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire qui rencontrent des difficultés pour entrer dans la vie active. A travers sa fonction d’accueil, d’information, d’orientation et de suivi, elle propose une relation personnalisée et globale pour guider les jeunes dans l’élaboration d’un parcours individualisé d’insertion.
En lien avec les partenaires locaux, la Mission Locale apporte des réponses adaptées à l’ensemble des difficultés que rencontrent les jeunes, aussi bien dans le domaine de l’emploi que dans ceux de la formation, de la santé, du logement, des ressources ou des loisirs.
Elle constitue un observatoire de la situation des jeunes, en recueillant des données dans de nombreux domaines (évolution des courbes démographiques, de la demande d’emploi, niveaux de formation du public accueilli, besoins sociaux …).

 

Une expertise unique

La Mission Locale travaille dans la durée avec un jeune. Un conseiller référent établit avec lui un diagnostic de situation afin de cerner l’ensemble des difficultés auxquelles il est confronté. Ils élaborent un plan d’action destiné à lever les freins à l’emploi et les freins sociaux auxquels le jeune est confronté.

Cette vision globale de la situation des jeunes fait de la Mission Locale un lieu d’expertise qui nourrit les politiques locales d’insertion et de formation.

 

Un partenariat diversifié et étendu

L’accompagnement de la Mission Locale ne s’arrête pas à la situation professionnelle du jeune, il est amené à résoudre directement des questions de vie quotidienne : ressources, logement, mobilité, santé (…) ou à faire appel à des partenaires du champ socio-éducatif.
La Mission Locale a tissé sur son territoire d’intervention un réseau de partenaires qui œuvre dans des domaines différents. Elle initie ou développe des collaborations, anime des groupes de travail, mène des actions collectives.

 

La qualification, un facteur clé d’insertion durable

Le conseiller référent oriente le jeune vers les filières de formation en adéquation avec son projet et les potentialités du marché du travail. Il accompagne le jeune en amont et pendant sa formation, intervenant sur des questions d’hébergement, de mobilité (…).

 

Une collaboration forte avec les entreprises
Des conseillers emploi mobilisent les entreprises afin que les jeunes puissent découvrir des métiers, développer des compétences, confirmer une orientation professionnelle et conclure un contrat de travail. Ils aident l’employeur à affiner les profils de poste qu’il recherche, présentent des jeunes dont ils connaissent les capacités, proposent des mesures pour l’emploi et poursuivent leur accompagnement après la signature du contrat de travail. Aussi, la Mission Locale n’est pas dans une relation classique de prestation de service vis-à-vis des entreprises, elle s’inscrit dans une relation de partenariat durable.

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